50대·60대도 지원 가능! 서울시 중장년 가치동행 일자리 모집(2026)



 서울시 중장년 가치동행 일자리가 2026년 1차 모집을 시작했습니다.

올해부터는 상한 연령이 폐지되어, 신청일 기준 40세 이상 서울시민이면 누구나 지원 가능합니다.

“퇴직 후 의미 있는 일을 하고 싶다”
“경험을 살려 사회에 기여하고 싶다”
이런 분들께 적합한 서울시 대표 공공 일자리입니다.

출 처 :  서울시 블로그



어떤 일인가요?

중장년 가치동행 일자리는
돌봄·안전·환경 등 공공 영역에서 활동하는 사회공헌형 일자리입니다.

✔ 어르신 급식 지원
✔ 장애인 동행 지원
✔ 지역 환경·안전 활동
✔ 특화 사회공헌 활동 등

단순 아르바이트가 아니라
경험과 전문성을 사회적 가치로 연결하는 일자리입니다.


📌 1차 모집 개요

  • 모집인원: 총 1,936명

  • 모집기간: 2026. 2. 10. ~ 3. 4. 17시까지

  • 활동기간: 2026. 3. 23. ~ 10. 30. (약 7개월)

2026년 전체 모집 규모는 6,000명으로 확대되었습니다.


📌 신청 자격 (꼭 확인하세요)

기본 조건

  • 신청일 기준 40세 이상
    (1986.12.31. 이전 출생)

  • 서울시 주민등록자
    또는 서울 소재 사업자등록증 대표자

  • 월 40시간 이상 활동 가능자

필수 요건

  • 가치동행일자리 기초교육 수료자

  • 사전교육 90% 이상 출석 가능자

신청 제한

  • 현재 해당 사업 참여 중인 경우 신청 불가

  • 다른 정부 일자리와 활동 시간이 겹치면 불가


어디에서 활동하나요?

① 권역별 일자리 (1,617명)

거주지 인근에서 근무 가능

  • 서부권 (300명)

  • 중부권 (248명)

  • 남부권 (303명)

  • 북부권 (362명)

  • 동부권 (404명)


② 특화 일자리 (319명)

  • 외로움돌봄동행단 (148명)

  • 정원텃밭지원단 (110명)

  • 물순환관리지원단 (21명)

  • 안전산행지원단 (40명)

조금 더 전문적인 사회공헌 활동을 수행합니다.


활동비는 얼마나 받나요? (월 최대, 세전)

  • 일반 활동: 588,240원

  • 어르신 급식: 718,240원

  • 장애인 동행: 749,590원

추가 지원

  • 교육실비: 1일 15,000원

  • 단체상해보험 가입

  • 활동 물품 지원

  • 일부 사업 교통비·급식비 추가 지급

※ 2026년 기준 금액이며 세전 기준입니다.


신청 방법

온라인 접수

👉 서울시 50플러스 일자리몽땅 누리집
(50plus.or.kr)

  • 서류심사

  • 면접

  • 3월 중순 최종 합격 발표


이런 분께 추천합니다

  • 퇴직 후 새로운 활동을 찾는 분

  • 경제활동을 병행하고 싶은 분

  • 사회에 기여하며 보람을 느끼고 싶은 분

  • 경력 전환을 고민 중인 50~60대


꼭 기억하세요

✔ 2026년부터 상한 연령 폐지
✔ 40세 이상이면 지원 가능
✔ 3월 4일 17시 마감
✔ 월 최대 약 74만 원 활동비

중장년의 경험은 여전히 큰 자산입니다.
서울시 중장년 가치동행 일자리, 지금 신청 여부를 확인해보세요.


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예상치 못한 상황에 대비해 비상금을 마련하는 것은 돈 관리의 필수 단계입니다. 월급 관리를 아무리 잘해도 갑작스러운 지출이 발생하면 계획이 무너질 수 있기 때문입니다. 이 글에서는 비상금이 왜 필요한지, 그리고 현실적으로 비상금을 만드는 방법을 정리해보겠습니다.  비상금이 필요한 이유  비상금은 생활비를 보완하는 안전망입니다. 갑작스러운 병원비, 자동차 수리, 경조사 비용 등 예기치 않은 지출에 대비하면 경제적 스트레스를 크게 줄일 수 있습니다. 비상금이 없으면 이런 상황에서 카드 대출이나 소비를 줄이는 방식으로 해결해야 하므로 장기적인 재무 안정에 악영향을 줍니다.  비상금의 적정 규모  비상금의 금액은 개인 상황에 따라 다르지만, 일반적으로 생활비의 1~3개월치 정도를 권장합니다. 사회초년생이라면 최소 50만~100만 원 정도를 목표로 시작해도 충분합니다. 이후 월급 일부를 꾸준히 쌓아 규모를 늘리는 방식이 현실적입니다.  비상금은 쉽게 접근할 수 있어야 한다  비상금은 필요할 때 바로 사용할 수 있어야 합니다. 하지만 생활비와 섞이면 관리가 어렵습니다. 별도의 통장을 만들어 두고, 평소에는 손대지 않는 것이 중요합니다.  비상금 통장 관리 팁  입금 전용 계좌로 설정  자동이체로 매달 일정 금액 적립  사용 시 기록 후, 다시 채우는 방식 유지  비상금과 저축은 구분하기  비상금은 단기적 안전망이고, 저축은 장기적 재무 목표입니다. 이 둘을 혼동하면 긴급 상황에서 저축을 깨야 하는 상황이 생깁니다. 비상금과 저축은 목적을 명확히 나눠 관리하는 것이 좋습니다.  처음부터 큰 금액을 목표로 하지 말기  처음부터 생활비 3개월치를 한 번에 모으려고 하면 부담이 큽니다. 현실적으로 가능한 금액부터 시작하고, 조금씩 늘려가는 것이 지속 가능한 방법입니다. 예를 들어, 매달 월급의 10~20%를 비상금으로 쌓는 방식도 충분히 효과적입니다.  비상금을 마련하면 심리적 안정감도 생긴다  비상금을 갖고 있으면 ‘혹시 모를 상황’에 대한 불안감이 줄어듭니다. 이 안정감은 다른 돈 관리에도 긍정적인 영향을 주어 계획적인 소비와 저축 습관을 유지하는 데 도움이 됩니다.  비상금이 어느 정도 준비되었다면, 다음 단계는 미래를 대비하는 장기 저축과 투자로 넘어갈 차례입니다. 다음 글에서는 초보자를 위한 장기 저축과 간단한 투자 방법에 대해 다뤄보겠습니다.

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